印刷用ページを表示する 掲載日:2023年3月31日更新
取り組み・活動の概要(予定を含む)
・人権尊重の為の方針に基づき、社内の体制を整備します
・契約及び更新手続き時にタブレットを使用した手続きを励行し、紙を出さない活動をしております。
・女性活躍を推進します
・年齢、性別、国籍に関係なく、公平な職場環境を推進しております
他の会員と連携可能な自社の強み
・業務の特性上多くのお客様と接点を持っており情報発信力が強み。
・運営するWebメディアやSNSを通じて、SDGsへの取り組みを学びの機会を提供すること。
他の会員と連携して取り組みたい課題
・本人、家族の病気や災害による生活困窮等をなくすことが保険の使命である視点からのSDGsを考えるため、他の企業様との交流会を実施したい。